2月10日下午，交通物流公司召开2026年度工作会议暨一届十次职工大会，深入学习贯彻集团年度工作会议精神，动员公司广大干部职工以崭新的姿态、饱满的热情、务实的作风，接续奋斗、砥砺前行，奋力开创公司转型高质量发展新局面。

会议指出，2025 年是贯彻落实党的二十届三中全会精神的开局之年，也是“十四五”规划收官、“十五五”规划谋篇布局之年。公司紧扣年度主题，更新市场化思维、加快资源增值、推动物流产业全面转型突破，各项工作取得扎实成效。“盐城北—上海港”海铁班列获市主要领导签批肯定，入选多项国家级、省级典型案例；全年经营业绩大幅增长，营收、净利润同比分别提升178.8%、13.68%；新增国内水路运输辅助、无船承运2项物流经营资质，通过质量、环境、安全3项ISO体系认证，实现经营效益大提升、资产盘活有突破、资质认证全覆盖、产业转型见实效。

会议强调，2026年是“十五五”开局之年，更是我司夯实主业基础、突破发展瓶颈的攻坚之年。要按照集团总体决策部署和国企改革深化提升行动总体要求，紧扣“五个二”工作布局，以公铁水多式联运基地开工建设和城配项目的合作落地为有效抓手，深入谋划、细致分解各项工作任务，保持坚定信心、积极把握机遇，抓好物流业务、项目建设、资产变现、经营管理、党建群团等各项工作，确保今年实体化运营取得质的突破，为全市物流降本增效事业作出新的更大贡献。

会议要求，要坚持统筹规划，打造转型发展支撑载体。锚定城北物流园区域枢纽核心定位与高质量发展目标，通过科学规划和合理布局，优化产业结构，提升产业层次，推动园区物流产业向高端化、智能化、绿色化方向发展。要坚持效益导向，激活转型发展内生动力。各部门要锚定全年营收目标，压实责任、积极开拓，以清单化管理、项目化推进、节点化考核的闭环机制，推动各项举措落地见效，确保圆满完成年度经营目标任务。要坚持改革赋能，激发转型发展体制活力。改革是破局突围的关键一招，要以新一轮国企改革三年行动为契机，紧扣公司物流主业转型发展主线，破除体制机制障碍，全面提升治理效能。要坚持风险底线，筑牢转型发展安全屏障。始终将统筹发展和安全摆在突出位置，以高水平安全保障高质量发展，全面构建覆盖全域、贯穿全程、精准响应的风险防控体系，为企业在转型发展中稳健前行筑牢根基。

会上，还宣读了公司2026年营收任务指标；市场部、资产部、业务部负责同志分别作表态交流发言。

公司领导班子、外部董事、财务条线，盐城中远海运、各部门负责人、全体职工参加会议。